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第9章 工作顺利交接朝阳离开东洪（第1页）

我在台上保持着微笑，不时点头回应周宁海的肯定，但心里却泛起一丝难以言喻的复杂，有欣慰，有自豪，也有即将离别的淡淡失落。

真要离开一段时间，哪怕只是三个月，才发现自己对这片倾注了心血的土地和这里朝夕相处的同志们，有着如此深的眷恋和不舍。

周宁海接着高度肯定了东洪县领导班子的团结务实，然后话归正题，语气也变得更加严肃：“……这次省委党校举办的县处级领导干部读书班啊，是省委加强干部队伍建设的重要举措，时间安排比较长，特别是前三个月是全封闭式集中培训。根据党校管理规定，学员在校学习期间，党组织关系要临时转到党校。

因此，经市委研究，朝阳同志在学习期间，就不再担任东洪县政府党组书记职务。经过市委慎重考虑，反复酝酿，决定由罗志清同志担任县委副书记、县政府党组书记，主持县政府全面工作。在这里需要特别强调的是，在此期间，朝阳同志是脱产学习，但‘脱岗不能脱责’啊，他仍然是东洪县的县长，在党校期间，还要继续关心、支持东洪县的工作，特别是在重大决策上要把关定向。这一点，希望同志们正确认识。”

我在台上朝着周书记笑了笑，知道这个时候，这句话是一句安慰的话了。

周宁海喝了杯茶，放下盖碗之后说道，同志们啊，最后啊，我代表市委提几点明确要求：“第一，要讲团结。团结出凝聚力，团结出战斗力，团结也出干部。东洪县干部队伍有这个好传统，一定要继续保持和发扬光大。

第二啊，要务实。一切工作都要从实际出发，实事求是，来不得半点虚的，东洪县现在的成绩是实实在在的干出来的……。

第三，要奉献。干事业离不开奉献精神啊，现在离新世纪不远了，改革发展任务很重，没有点奉献精神和拼搏劲头，怎么实现赶超发展？

第四，不得不谈一谈纪律和规矩了。

接着用手扣了扣桌子说道：“同志们，关于丁洪涛同志严重违纪违法被双规的事，市委一直没有对外宣布，但同志们已经都心知肚明，今天来的时候，市委于书记专程交代，要给大家通气。所以啊，今天在这个场合，我向大家通报情况，丁洪涛同志在担任光明区区委常委，区政府党组副书记，副区长，常务副区长和市交通局长期间，涉嫌严重的贪污受贿和行贿问题，金额巨大，涉案人员众多。但是啊，咱们东洪县的干部，是经受住了考验的。市委对咱们东洪县的干部队伍是认可的……，但大家要充分吸取李泰峰这种不作为和丁洪涛这种胡作为经验教训，引以为戒，绝不可再犯！”

中午，在县委招待所餐厅安排了简便的工作餐。市委秘书长郭志远显得颇为愉悦，谈笑风生。

自己一手培养、推荐的干部得到了市委的重用，走上了更重要的领导岗位，这种成就感，有时候比任何的突破更让一个领导感到欣慰，这既是个人识人用人的成功，也是自身影响力的体现。

我内心也稍感安定，毕竟这次县里一次性能有四名干部得到提拔或重用，说明市委对东洪县班子和干部队伍是认可的：刘志坤转任组织部长并继续兼任宣传部长，进入了县委核心层；韩俊、廖文波、朱培良作为副县长人选，充实了政府班子；唯一的遗憾就是曹伟兵。

席间，周宁海副书记兴致颇高，频频举杯，大家似乎都心照不宣地避开了正在被纪委审查的丁洪涛的话题，气氛总体融洽。

周宁海举杯说道：“朝阳同志，还有县里的各位同志，我受伟正书记的委托，代表市委，向大家问好！这段时间，东洪县班子面临一些调整，大家要坚守岗位，保持稳定、推进工作，辛苦了！我敬大家一杯！”

招待所的大包间里摆了三张大圆桌。主桌是市领导、县委常委；另外两桌是县政府班子成员和其他四大班子的领导。

气氛在周宁海的带动下，热烈而有序。领导们用餐后没有立即离开，而是在招待所预留的房间稍事休息，下午还要对拟提拔的韩俊、廖文波、朱培良三位副县长人选进行组织考察必不可少的个别谈话程序。周宁海书记也是选择亲自坐镇，确保能顺利实现组织意图。

我将周宁海副书记送到房间门口，不便过多打扰领导休息，便止步返回。

新任县政府党组书记罗志清则忙着安顿好自己的老领导郭志远秘书长。他熟门熟路地从服务台要来一壶新烧开的水，给郭志远泡了杯他喜欢的绿茶。

郭志远惬意地坐在房间的单人沙发上，看着自己颇为赏识的爱将，语重心长地说：“志清啊，这次机会非常难得，市委于书记点了你的将，说明对你的能力是认可的。你一定要把握住，这三个月，既是过渡期，也是你的试用期和展示期。”

罗志清站在一旁，身体挺直，恭敬地回答：“老领导，您放心，我一定严格按照市委市政府的要求，紧紧依靠县委的领导，团结政府一班人，恪尽职守，把工作做好……。”

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郭志远微微点头，表示满意，又沉吟片刻，说道：“光记住领导讲话的要求还不够啊，关键是要结合东洪县的实际，融会贯通。”

抬头看了一眼罗志清，说道：“哎，你现在也是一方大员，地方诸侯了，坐下说！”

罗志清落座之后，郭志远继续道：“东洪县的情况啊，看似平稳，实则不简单啊，我给你分析分析啊，比如焦杨副书记，她以前干过副县长，有政府工作经验，但没主持过政府全面工作。我估计，她下一步的走向，要么是交流到别的县去当县长，要么可能还在东洪县当副书记，但这要看后续的整体布局。”

罗志清点了点头带着一副虔诚摸样。

“而李朝阳这个同志啊，很可能会在学习结束后回来担任县委书记。你别看他来东洪时间不算太长，才两年多，可你看今天中午吃饭时，那些干部对他的态度，那种尊重和信服，是发自内心的，装不出来的。我侧面了解过，李朝阳为人处世，最大的特点就是真诚，对事不对人，一碗水端平。这‘真诚’二字，在官场上，有时候比什么权谋手腕都更管用，大道至简，阳谋无解，你慢慢体会。”

他喝了口热茶，继续深入点拨：“你到了东洪县，要想站稳脚跟，打开局面，这三个月，关键不是急于烧三把火，而是要沉下心来啊，赢得大多数干部的认可。让他们觉得你罗志清可靠，可交，是来干事创业的，不是来摘桃子、瞎指挥或者搞派系的。人心稳了，工作才能稳。”

罗志清一边倒热水，一边虚心求教，身体前倾：“老领导，您经验丰富，看得透彻，您觉得，我这工作具体该怎么切入才好？”

郭志远又拿起茶杯，手指轻轻拍在水杯上。

罗志清赶忙道：“老领导，烫！”

郭志远不为所动，略带感慨的道：“水杯啊是很烫，但是要想喝水啊，就要稳住了。想喝这水啊，不烫嘴，你就要等，你就要找到技巧去抓这个把手，切莫乱抓啊。”

罗志清若有所思，这郭志远能服务两任市委书记，必然是有其政治智慧的。

见罗志清面露疑惑，他进一步解释：“李朝阳同志已经把摊子铺好了，发展思路清晰，几个大项目也陆续投产见效了。你现在要做的，不是另起炉灶，不是急于标新立异烧什么‘三把火’，而是要‘萧规曹随’，保持工作的连续性和稳定性。他们之前定的年度目标、重点任务，你督促着各部门、各乡镇按计划完成；该有的调研、走访，你抓紧时间下去走走看看，熟悉情况，接触干部群众。最重要的是，”他压低了声音，带着告诫的意味，“看好家，守好摊，确保不出事，不出事，这就是你这三个月的头功。千万不要觉得不过瘾，总想搞点新名堂，体现自己的存在感。记住，在权力过渡期，干得多，容易错得多；干得少，反而纰漏少。平稳过渡，不出岔子，就是你这个临时负责人最大的政绩，也是市委最希望看到的结果。市委领导里，主持工作的同志，不是没有惨痛教训的……，一次失误，成为问题干部，永远没有翻身的日子……”

郭志远以过来人的姿态，继续深入分析县政府班子的情况：“县政府班子里面，人际关系复杂。常务副县长曹伟兵，那是本地成长起来的老资格，他父亲以前就当过东洪县的县长，根基不浅！”

罗志清道：“我在统战部的时候，知道老曹县长！”

“有你知道的，也有你不知道的，以前东洪本地干部抱团严重，几个老干部啊被称为“东洪八贤”，但李朝阳来了之后，不听话的，都被收拾了。听话的，子女都跟着升官了，这焦杨的父亲和曹伟兵的父亲啊，都就是八贤里面的投降派。还有杨明瑞，也是本地家族出身。分管科教文卫的副县长马立新，是特级教师，典型的业务型干部，你肚子里没点真材实料，他也未必服你。再加上县委那边还有个焦杨，名义上代管县委，你们之间如何协调配合，也需要智慧。这几方面的关系，你都要小心处理，妥善应对。现阶段，求稳为上，多看多听少说，慢慢观察，慢慢融入，不要轻易表态，不要急于调整分工。”

罗志清认真听着，连连点头，这三个月，看来是要装孙子啊。

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